Статьи по rss Крымский ТелеграфЪ в Twitter Крымский ТелеграфЪ в google+ Крымский ТелеграфЪ в Вконтакте Крымский ТелеграфЪ в Facebook
Популярное за месяц
Мнение
Логин Пароль

Работа не волк…

Кому платят больше — мужчинам или женщинам и кто в какой области предпочитает работать, выяснял еженедельник «Крымский ТелеграфЪ».

Перерыв на обед

Чаще всего «регламент» обеда устанавливается для сотрудников, работающих в сферах бизнеса, производства и банковской деятельности и реже для работников сервиса, индустрии здоровья и красоты, а также для домашнего персонала.

— Российские женщины чаще обедают на работе, чем мужчины:

• женщины — 81%;

• мужчины — 71%.

— Приносят еду с собой в офис:

• женщины — 25%;

• мужчины — 15%.

— Ходят обедать в кафе:

• женщины — 15%;

• мужчины — 26%.

— Обедают прямо на рабочем месте:

• женщины — 17%;

• мужчины — 11%.

При этом представители обоих полов тратят на обед примерно одинаковое время — около 30 минут.

— Среди тех, кто не испытывает чувство голода на работе и вовсе не обедает:

• женщины — 37%;

• мужчины — 50%.

Рабочая ниша женщин и мужчин

70% российских чиновников — женщины.

Мужчины составляют только пятую долю сотрудников прокуратуры и судебных органах.

14% женщин-депутатов трудятся в Госдуме и региональных парламентах.

Представительницы прекрасной половины человечества занимают почти две трети вакансий финансовых учреждений (банков, страховых и инвестиционных компаний и т. д.)

«Женские» отрасли — образование, здравоохранение и социальное обслуживание, гостиницы и рестораны, торговля.

Мужчины преобладают в рыболовстве, добыче полезных ископаемых, строительстве, промышленности, на транспорте.

Кто сколько работает

Несмотря на то что женщины чаще прогуливают работу под неблаговидными предлогами, трудятся представительницы слабого пола больше, чем мужчины: британки — на 31 минуту, бельгийки — на 50, француженки — на 33, американки — на 38, немки — на 22, итальянки — на 80 минут.

Без отрыва от производства

20% сотрудников российских компаний вынуждены во время обеда заниматься рабочими делами, при этом женщин среди них больше, чем мужчин.

41% сотрудников одновременно с приёмом пищи общаются с коллегами.

О зарплатах

В нашей стране оклад женщины-специалиста примерно на 35% ниже, чем у её коллеги мужского пола. Даже в области образования, где количество женщин больше, они зарабатывают на 11% меньше, чем мужчины.Самый большой разрыв в зарплатах наблюдается в сфере организации отдыха и развлечений, культуры и спорта, там зарплата женщин на 46% меньше, чем у мужчин.

Специалисты утверждают, что изменения в этой сфере если и будут, то очень нескоро.

Где женщины преуспели

Несколько лет назад работа в технологической компании считалась прерогативой мужчин, но в последнее время слабый пол начал активно заполнять IT-индустрию. Более того, сейчас предприятия, имеющие отношение к сфере хай-тек, предпочитают набирать в штат именно женщин.

Интересные факты

— Помимо непосредственно работы, дамы вынуждены заниматься домашними делами, и напряжённый день в офисе не может служить отговоркой, чтобы не приготовить ужин любимому супругу. Если мужчины на работу по дому тратят всего семь часов в неделю, то у женщин она занимает 24 часа. Дамы, работающие неполный трудовой день, занимаются домашними хлопотами и вовсе по 35 часов.

— По данным опроса, проведённого в городах и сёлах России, русские женщины готовы делать всю мужскую работу, кроме службы в армии.

— Женщины-медики внимательнее мужчин относятся к своей работе. Это вызвано более тщательным подходом представительниц женского пола к процессу лечения и диагностики заболеваний пациента. Однако продуктивность работы мужчин-врачей несколько выше.

Один-два дня отгулов берут, ссылаясь на болезнь (и обманывая руководство):

• женщины — 56%;

• мужчины — 33%.

Работодатели говорят...

Официально российское законодательство запрещает дискриминацию по половому признаку. Однако выявлены следующие любопытные плюсы слабого пола, заставляющие работодателей чаще делать выбор в пользу представительниц прекрасной половины человечества:

• женщина, как правило, более постоянна и больше ценит стабильность в отношениях с коллегами и близкими, тогда как мужчина чаще на первое место ставит доход;

• женщина несёт на себе большую ответственность за семью, а следовательно, более ответственно относится к работе, тогда как мужчина чаще ориентирован на получение быстрого результата в разовых проектах;

• женщина наиболее психологически устойчива, поскольку часто вынуждена полностью следить за домом — вести хозяйство, воспитывать детей; мужчине же больше свойственно тратить своё время на удовлетворение собственных потребностей в отдыхе.

Перерыв на шутки

Бесконечно долго можно смотреть на три вещи: как горит огонь, как течёт вода и как тебе выдают зарплату.

* * *

Вам будет легче вставать на работу вовремя, если на будильник вы положите мышеловку.

* * *

— Господа, третий день не хочется работать. Что бы это значило?

— Сегодня среда.

* * *

Если вас дружески похлопывают по плечу и говорят: «Далеко пойдёшь», — не слишком радуйтесь, а попытайтесь выяснить, куда же именно.

* * *

Если ваш бухгалтер платит все налоги — пусть получает зарплату в налоговой инспекции.

Фото Архив «КТ»
Материал опубликован в газете «Крымский ТелеграфЪ» № 303 от 31 октября 2014 года

Еще статьи:
Просмотров: 3106 |   Комментарии (0) Дата публикации: 2-11-2014

:: Добавление комментария

Ваше Имя:
Код:
Включите эту картинку для отображения кода безопасности
обновить, если не виден код
Введите код:



Лента новостей

Календарь
«    Июль 2019    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
 

Конкурс

Погода


Социальные сети


Гороскоп
   
Архив
Июль 2019 (64)
Июнь 2019 (84)
Май 2019 (68)
Апрель 2019 (87)
Март 2019 (92)
Февраль 2019 (79)